Trabalho e Salários

Agente de vendas de serviços: quanto ganha e qual é o salário médio

A mediana do salário de admissão de agente de vendas de serviços no Brasil foi de R$ 1.950 por mês, e a média R$ 2.532,04. O cálculo usa 24.513 contratações com carteira assinada registradas em março de 2026 a agosto de 2026 nos microdados do Novo CAGED (Ministério do Trabalho e Emprego). O código da ocupação na CBO é 3541-20.

Salário mediano

R$ 1.950

metade ganha mais, metade menos

Salário médio

R$ 2.532,04

média aritmética

Faixa mais comum

R$ 1.670–R$ 2.510

metade das contratações

Amostra

24.513

contratações no período

Como o salário de agente de vendas de serviços se distribui

Distribuição do salário de admissão de agente de vendas de serviços: metade das contratações entre R$ 1.670 e R$ 2.510, mediana de R$ 1.950A faixa colorida vai do primeiro quartil (R$ 1.670) ao terceiro quartil (R$ 2.510). A linha grossa é a mediana, de R$ 1.950. O ponto escuro é a média, de R$ 2.532,04. A linha tracejada é a mediana nacional de admissão, de R$ 1.950.R$ 0R$ 1 milR$ 2 milR$ 3 milmediana nacionalp25p75mediana R$ 2 mil
Faixa interquartil, mediana e média das 24.513 admissões de agente de vendas de serviços em março de 2026 a agosto de 2026. Gráfico próprio, gerado a partir dos microdados do Novo CAGED.

O que esses números dizem

  • Jornada contratada média: 42,8 horas semanais.
  • No ranking de salário mediano entre as 898 ocupações com amostra grande (mínimo de 500 contratações), esta ocupação está na posição 671. Veja as profissões que mais pagam.
  • Movimentação no período: 26.210 admissões e 25.429 desligamentos, saldo de +781 vagas formais.
  • Estado que mais contratou: São Paulo, com 7.846 admissões e mediana de R$ 2.225.

Antes de usar este número

Como ler este número

É salário de admissão, não salário de carreira

O valor é o combinado no contrato no dia em que a pessoa foi contratada como agente de vendas de serviços. Quem está na empresa há anos, recebeu promoção ou acumulou adicionais ganha mais do que isto. Entre as ocupações de amostra grande, esta fica no terço de baixo.

De onde vem o dado

Microdados do Novo CAGED, março de 2026 a agosto de 2026

São as competências 202603, 202604, 202605, 202606, 202607, 202608, baixadas do PDET do Ministério do Trabalho e Emprego e conferidas em 07/10/2026. Dados públicos, sem identificação do trabalhador. A classificação das ocupações é a CBO 2002.

Cuidado

Amostra pequena esconde o número, e isso é de propósito

Só publicamos valor com 30 admissões ou mais no recorte. É por isso que 3 estados da tabela aparecem sem mediana: havia contratações, mas poucas demais para um valor estável.

O que fazer com isso

Compare com o piso da sua categoria

Nenhum salário pode ficar abaixo do piso da convenção coletiva, do piso legal da categoria ou do salário mínimo. Confira a convenção vigente no Sistema Mediador e veja os pisos salariais por categoria.

Quanto ganha um agente de vendas de serviços por estado

Estados com pelo menos 30 contratações no período. A mediana aparece só onde houve 100 contratações ou mais.

EstadoMedianaMédiaContratações
São Paulo (SP)R$ 2.225R$ 3.274,867.846
Minas gerais (MG)R$ 1.775R$ 2.149,862.909
Rio de Janeiro (RJ)R$ 1.625R$ 1.989,222.235
Paraná (PR)R$ 2.225R$ 2.642,531.452
Santa Catarina (SC)R$ 2.375R$ 2.884,521.401
Goiás (GO)R$ 1.825R$ 2.059,691.198
Rio Grande do Sul (RS)R$ 2.025R$ 2.585,861.136
Ceará (CE)R$ 1.725R$ 1.947,29979
Bahia (BA)R$ 1.675R$ 1.937,29754
Pernambuco (PE)R$ 1.725R$ 1.962,68689
Distrito Federal (DF)R$ 1.825R$ 2.243,91496
Maranhão (MA)R$ 1.675R$ 1.759,54449
Espírito Santo (ES)R$ 2.025R$ 2.313,77347
Pará (PA)R$ 1.675R$ 1.826,63324
Mato Grosso (MT)R$ 1.875R$ 2.057,19278
Rio Grande do Norte (RN)R$ 1.675R$ 3.013,06271
Alagoas (AL)R$ 1.625R$ 1.730,87267
Rondônia (RO)R$ 25R$ 797,41249
Piauí (PI)R$ 1.675R$ 1.794,47247
Paraíba (PB)R$ 1.725R$ 1.969,71225
Mato Grosso do Sul (MS)R$ 1.875R$ 2.084,52201
Amazonas (AM)R$ 1.675R$ 1.829,49193
Sergipe (SE)R$ 1.625R$ 1.738,98176
Tocantins (TO)—R$ 1.924,3483
Acre (AC)—R$ 1.686,5940
Roraima (RR)—R$ 1.912,3637
Mediana do salário de admissão de agente de vendas de serviços por estado, de R$ 2.375 em Santa Catarina (SC) a R$ 1.725 em Pernambuco (PE)Barras horizontais com a mediana de admissão em cada estado que teve pelo menos 30 contratações de agente de vendas de serviços no período, da maior para a menor.Santa Catarina (SC)R$ 2.375São Paulo (SP)R$ 2.225Paraná (PR)R$ 2.225Rio Grande do Sul (RS)R$ 2.025Espírito Santo (ES)R$ 2.025Mato Grosso (MT)R$ 1.875Mato Grosso do Sul (MS)R$ 1.875Goiás (GO)R$ 1.825Distrito Federal (DF)R$ 1.825Minas gerais (MG)R$ 1.775Ceará (CE)R$ 1.725Pernambuco (PE)R$ 1.725
Estados com amostra suficiente, ordenados pela mediana. Fonte: Novo CAGED, março de 2026 a agosto de 2026. Gráfico próprio.

Salário por escolaridade

Escolaridade declarada de quem foi contratado como agente de vendas de serviços no período. Serve como retrato do que o mercado exige na prática.

EscolaridadeSalário médioContrataçõesParticipação
6ª a 9ª FundamentalR$ 1.882,47540,2%
Fundamental CompletoR$ 1.974,311910,8%
Médio IncompletoR$ 2.664,414361,8%
Médio CompletoR$ 2.006,2716.14166,1%
Superior IncompletoR$ 2.586,392.87011,8%
Superior CompletoR$ 3.974,404.11216,8%
Pós-Graduação completaR$ 6.293,106172,5%

Salário por faixa de idade

O CAGED não registra anos de experiência. A idade de quem é contratado é a aproximação mais próxima disponível.

Faixa de idadeSalário médioContratações
Até 17 anosR$ 1.780,17157
18 a 24 anosR$ 1.996,767.919
25 a 29 anosR$ 2.378,885.554
30 a 39 anosR$ 2.882,826.882
40 a 49 anosR$ 3.244,773.022
50 anos ou maisR$ 3.236,69942

Homens e mulheres

Entre as contratações do período, homens entraram com salário médio de R$ 2.819,47 (9.377 admissões) e mulheres com R$ 2.353,98 (15.136 admissões), uma diferença de 19,8% a favor dos homens.

Setores que mais contratam

Seção da Classificação Nacional de Atividades Econômicas (CNAE) do estabelecimento que contratou.

  • Atividades Administrativas e Serviços Complementares: 5.203 contratações.
  • Atividades Profissionais, Científicas e Técnicas: 3.403 contratações.
  • Educação: 3.266 contratações.
  • Comércio, Reparação de Veículos Automotores e Motocicletas: 3.184 contratações.
  • Informação e Comunicação: 2.656 contratações.
  • Atividades Financeiras, de Seguros e Serviços Relacionados: 1.620 contratações.

A ocupação na CBO

Código CBO 2002
3541-20
Título oficial
Agente de vendas de serviços
Família ocupacional
3541 — Especialistas em Promoção de Produtos e Vendas

O código CBO é usado na carteira de trabalho, no eSocial, na RAIS e no contrato de trabalho. Consulte a tabela CBO completa.

Outros nomes para agente de vendas de serviços

A CBO registra estes sinônimos para o código 3541-20. Cargos com esses nomes costumam ser classificados na mesma ocupação.

  • Vendedor de informações comerciais

Como esse valor é calculado

Média e mediana do salário contratual de admissão declarado ao Novo CAGED. Consideradas apenas admissões (saldo +1) com salário informado em unidade mensal, excluindo contratos de jornada parcial, trabalho intermitente e aprendizes. Mediana e quartis calculados sobre histograma de faixas de R$ 20 (R$ 50 nos recortes por UF).

  • É o salário de admissão: o valor combinado no momento da contratação. Quem já está na empresa há anos costuma ganhar mais.
  • É valor bruto mensal, antes de INSS, imposto de renda e descontos, e sem adicionais variáveis (horas extras, comissões, insalubridade).
  • Cobre apenas o emprego formal com carteira assinada (CLT) informado ao CAGED. Não inclui autônomos, MEI, servidores estatutários nem trabalho informal.
  • Números só aparecem quando há pelo menos 30 admissões no recorte. Recortes menores ficam de fora para não publicar média sem base.

Perguntas frequentes

Quanto ganha um agente de vendas de serviços?
Na contratação, a mediana foi de R$ 1.950 por mês e a média R$ 2.532,04. Metade das 24.513 admissões registradas em março de 2026 a agosto de 2026 ficou entre R$ 1.670 e R$ 2.510. É valor bruto, no emprego formal com carteira assinada, segundo os microdados do Novo CAGED (MTE).
Qual é o CBO de agente de vendas de serviços?
O código da ocupação na Classificação Brasileira de Ocupações (CBO 2002) é 3541-20, dentro da família ocupacional 3541 — Especialistas em Promoção de Produtos e Vendas.
Em qual estado agente de vendas de serviços ganha mais?
Entre os estados com amostra suficiente, Santa Catarina teve o maior salário de admissão: R$ 2.375 (1.401 contratações no período).
Precisa de faculdade para ser agente de vendas de serviços?
Entre as pessoas contratadas no período, 19,4% tinham ensino superior completo ou mais e 66,1% tinham ensino médio completo. A CBO não exige diploma por si só; a escolaridade acima é a observada nas contratações reais.
Esse salário é líquido ou bruto?
É o salário bruto mensal registrado no contrato, antes de INSS e imposto de renda, e sem horas extras, comissões, adicionais ou benefícios. O valor que cai na conta é menor.

Ocupações relacionadas

Entendendo o salário de agente de vendas de serviços

O salário de agente de vendas de serviços está na média do mercado formal?

A mediana de R$ 1.950 paga a quem é contratado como agente de vendas de serviços fica a 0% da mediana nacional de admissão, de R$ 1.950, praticamente em linha com o mercado formal. Em outras palavras, o salário de entrada desta ocupação supera o de cerca de 48% das contratações formais do período, contando só as 1.921 ocupações da CBO com amostra suficiente para ter valor publicado. A mediana nacional citada aqui é aproximada: ela sai das medianas de cada ocupação, ponderadas pelo número de admissões de cada uma.

A média de R$ 2.532,04 está 30% acima da mediana, e essa distância é informativa: significa que há contratos de agente de vendas de serviços bem acima do padrão puxando a média para cima. Para estimar o que você provavelmente receberia numa contratação, a mediana é o número certo.

O que a faixa de R$ 1.670 a R$ 2.510 significa?

Metade das 24.513 contratações de agente de vendas de serviços do período ficou entre R$ 1.670 e R$ 2.510. Um quarto entrou ganhando menos de R$ 1.670 e um quarto, mais de R$ 2.510. A distância entre as duas pontas é de R$ 840 por mês, ou R$ 10.080 por ano — é esse intervalo, e não um número único, que descreve a realidade de quem está negociando salário.

A dispersão é moderada: o terceiro quartil é 1,5 vez o primeiro. Há espaço de negociação em torno da mediana de R$ 1.950, e a diferença normalmente vem do porte do empregador, da região e da experiência que o empregador reconhece no momento de contratar um agente de vendas de serviços.

Em que estado vale mais a pena trabalhar como agente de vendas de serviços?

Entre os 23 estados com amostra suficiente, Santa Catarina pagou a maior mediana de admissão a agente de vendas de serviços: R$ 2.375 em 1.401 contratações. A menor ficou em Rondônia, com R$ 25 em 249 contratações. A diferença entre as duas pontas é de 9.400%, ou R$ 2.350 por mês.

Quem mais contratou não foi o estado que mais paga: São Paulo respondeu por 7.846 das 24.513 admissões de agente de vendas de serviços no período, o maior volume do País. Volume e salário são perguntas diferentes, e vale olhar as duas colunas da tabela acima. Antes de usar essa diferença para decidir uma mudança, desconte o custo de vida: aluguel e transporte variam mais entre capitais do que a diferença de 9.400% vista aqui.

Que escolaridade o mercado exige de um agente de vendas de serviços?

O mercado de agente de vendas de serviços é misto: 19,4% das admissões foram de pessoas com ensino superior completo ou mais, e a escolaridade mais frequente foi "Médio Completo" (16.141 de 24.421 contratações classificadas).

A escolaridade mexe no valor: quem entrou com "Pós-Graduação completa" recebeu em média R$ 6.293,10, contra R$ 1.882,47 de quem entrou com "6ª a 9ª Fundamental" — 234% de diferença. A CBO em si não exige diploma para agente de vendas de serviços; o que está na tabela é o que os empregadores de fato contrataram entre março de 2026 a agosto de 2026.

Em que setores um agente de vendas de serviços encontra vaga?

Pela seção da CNAE do estabelecimento que assinou o contrato, o setor que mais contratou agente de vendas de serviços foi "Atividades Administrativas e Serviços Complementares", com 5.203 admissões, ou 26,9% do total classificado. Somando os três primeiros — Atividades Administrativas e Serviços Complementares, Atividades Profissionais, Científicas e Técnicas, Educação — chega-se a 61,4% das contratações.

A distribuição por vários setores é uma boa notícia para quem procura vaga como agente de vendas de serviços: a ocupação não depende de um único ramo da economia e consegue migrar quando um setor esfria. A jornada contratada média foi de 42,8 horas por semana, abaixo do limite de 44 horas da CLT, o que ajuda a explicar um salário mensal menor sem que a hora seja mais barata.

O mercado de agente de vendas de serviços está abrindo vagas?

Entre março de 2026 a agosto de 2026, o Novo CAGED registrou 26.210 admissões e 25.429 desligamentos de agente de vendas de serviços, um saldo de +781 postos formais. O saldo positivo equivale a 3,0% das contratações do período: de cada cem pessoas contratadas, cerca de 3 ocuparam uma vaga nova, e o resto substituiu quem saiu.

Esse recorte é curto — seis competências, de 202603 a 202608 — e movimento não é estoque: 26.210 admissões não querem dizer que existam 26.210 pessoas trabalhando como agente de vendas de serviços no Brasil, porque uma mesma pessoa pode ter sido contratada mais de uma vez. No agregado de todas as ocupações, o período fechou com saldo de +750.420 postos formais, o que serve de pano de fundo para ler o número acima. Para estoque de empregados, a fonte é a RAIS.

Os termos que esta página usa

CBO

Classificação Brasileira de Ocupações: a tabela oficial que dá um código a cada ocupação do mercado de trabalho brasileiro. O código aparece na carteira de trabalho, no contrato, no eSocial e na RAIS, e é por ele que as estatísticas separam uma profissão da outra.

Fonte: Classificação Brasileira de Ocupações (CBO 2002), Portaria MTE nº 397/2002 — Ministério do Trabalho e Emprego.

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Família ocupacional

Grupo de ocupações parecidas dentro da CBO, identificado pelos quatro primeiros dígitos do código. Serve para comparar uma ocupação com as suas vizinhas quando a amostra da ocupação isolada é pequena.

Fonte: Classificação Brasileira de Ocupações (CBO 2002), Portaria MTE nº 397/2002 — Ministério do Trabalho e Emprego.

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CAGED

Cadastro Geral de Empregados e Desempregados. Desde 2020, o Novo CAGED é montado a partir do eSocial e registra mês a mês cada admissão e cada desligamento do emprego formal, com salário, ocupação, município, escolaridade e jornada. É a fonte dos salários desta seção.

Fonte: Novo CAGED — microdados de movimentações, Programa de Disseminação das Estatísticas do Trabalho (PDET) — Ministério do Trabalho e Emprego.

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Admissão

A entrada de um trabalhador num emprego formal, declarada pelo empregador com o salário combinado no contrato. É o momento que o CAGED registra, e é por isso que o valor desta seção é salário de entrada, não a média de quem já tem anos de casa.

Fonte: Novo CAGED — microdados de movimentações, Programa de Disseminação das Estatísticas do Trabalho (PDET) — Ministério do Trabalho e Emprego.

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Saldo de empregos

Admissões menos desligamentos num período. Saldo positivo quer dizer que a ocupação abriu mais vagas formais do que fechou; saldo negativo, o contrário. É o indicador que os jornais chamam de "vagas criadas".

Fonte: Novo CAGED — microdados de movimentações, Programa de Disseminação das Estatísticas do Trabalho (PDET) — Ministério do Trabalho e Emprego.

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Mediana

O valor que fica exatamente no meio quando se enfileiram todos os salários do menor para o maior: metade ganha mais, metade ganha menos. É mais confiável que a média para falar de salário, porque alguns contratos muito altos não a distorcem.

Ver no glossário completo

Média

A soma de todos os salários dividida pelo número de contratos. Quando há poucos salários muito altos, a média sobe e passa a descrever mal o caso típico — por isso publicamos a mediana ao lado dela.

Ver no glossário completo

Quartil

Cada um dos três cortes que dividem os salários em quatro partes iguais. O primeiro quartil (p25) é o valor abaixo do qual está um quarto das contratações; o terceiro (p75), o valor abaixo do qual estão três quartos. A distância entre eles mostra se os salários da ocupação são parecidos ou muito espalhados.

Ver no glossário completo

Jornada contratada

As horas semanais escritas no contrato de trabalho. A CLT fixa o limite geral em 44 horas por semana, e há jornadas menores por lei ou convenção. Como salários de jornadas diferentes não são comparáveis, usamos a jornada média para situar o valor.

Fonte: Consolidação das Leis do Trabalho — Decreto-Lei nº 5.452/1943 — Presidência da República (Planalto).

Ver no glossário completo

Glossário de salários e mercado de trabalho — todos os 18 termos.

Fonte dos dados

  • Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) — Novo CAGED, microdados não identificados de movimentações.
  • Período de referência: março de 2026 a agosto de 2026 (competências 202603 a 202608).
  • Data da coleta: 07/10/2026.
  • Classificação das ocupações: Classificação Brasileira de Ocupações (CBO 2002) — MTE, Portaria nº 397/2002: Relatório de Títulos (códigos, títulos e sinônimos) e tabela de domínio do layout oficial do Novo CAGED.
  • Arquivos usados: CAGEDMOV202603.7z, CAGEDMOV202604.7z, CAGEDMOV202605.7z, CAGEDMOV202606.7z, CAGEDMOV202607.7z, CAGEDMOV202608.7z, em ftp://ftp.mtps.gov.br/pdet/microdados/NOVO CAGED/.
  • Registros processados: 26.803.788 movimentações, das quais 12.235.632 admissões entraram no cálculo dos salários.
  • Dados públicos do Governo Federal brasileiro. Atos oficiais não têm proteção autoral (Lei 9.610/1998, art. 8º, IV). Microdados divulgados sem identificação do trabalhador.

Conteúdo informativo. Os valores são salários contratuais declarados pelo empregador no ato da admissão e não representam o salário de toda a categoria nem o salário líquido.